|
РЕГЛАМЕНТ МОДУЛЬНО-РЕЙТИНГОВОГО КОНТРОЛЮ І ОЦІНЮВАННЯ
З НАВЧАЛЬНОЇ ДИСЦИПЛІНИ Управління організаційним розвитком
(назва навчальної дисципліни)
Структура навчальної дисципліни: загальний обсяг 90 год./2,5 кред.; Лк. - 30 год., Пр. – 0 год.; форма контролю – ПМК.
Організація навчального процесу: семестрів викладання – 1; модульних циклів – 3.
Шкала оцінювання з навчальної дисципліни: R = 100 балів.
Розподіл рейтингових балів за видами навчальної роботи за семестр:
Відвідування лекційних занять – 2 бали за лекцію, всього 30 балів;
Виконання завдань на лекційних заняттях: максимально 20 балів;
Доповідь – 20 балів;
Складання підсумкового модульного контролю - всього 10 балів за модуль(при позитивному оцінюванні від 5 до 10 балів); всього за семестр – 30 балів.
5. Підсумок рейтингових балів за семестр (при позитивному оцінюванні) – 50...100 балів.
Умови ліквідації заборгованостей з поточної роботи: перескладання підсумкового модульного контролю студентами, які отримали рейтинговий бал за модульний цикл, що відповідає незадовільній оцінці (менше зазначеної в п.5), проводиться не пізніше двох тижнів після атестаційного.
^ оцінювання відповідно до отриманих за семестр рейтингових балів здійснюється за такою шкалою:
ECTS
|
Визначення
|
Національна
|
Рейтингова
|
A
|
ВІДМІННО
|
5,0 (відмінно)
|
90 ≤ RD ≤ 100
|
B
|
ДУЖЕ ДОБРЕ
|
4,5 (дуже добре)
|
80 ≤ RD < 90
|
C
|
ДОБРЕ
|
4,0 (добре)
|
65 ≤ RD < 80
|
D
|
ЗАДОВІЛЬНО
|
3,5 (задовільно)
|
55 ≤ RD < 65
|
E
|
ДОСТАТНЬО
|
3,0 (достатньо)
|
50 ≤ RD < 55
|
FX
|
НЕЗАДОВІЛЬНО
|
2 (незадовільно)
|
35 ≤ RD < 50
|
F
|
НЕПРИЙНЯТНО
|
1 (неприйнятно)
|
RD < 35
|
8. Позитивні оцінки з модульного циклу в цілому та його складових не підвищуються.
Провідний викладач
навчальної дисципліни ______________ Тараненко Ю.В.
Завідувач кафедри ______________ Теліженко О.М. |
